一、引言

简则MBTI测试是一份基于MBTI理论，结合荣格心里类型模型、《Myers —Briggs Type—Indicater》 (迈尔斯—布里斯类型指标)、MBTI版权方迈尔斯布里格斯基金会有限公司官方发布的性格测试问卷、《天生情人十六种》等理论独创的测试问卷。从“认知维度—判断维度——生活方式”三方面对测试者的人格特质、生活方式、行为偏好、认知风格进行剖析，目的在于为测试者提供应对生活、学业&职业、亲密关系等多方面的指引。

本说明旨在详细阐述问卷的设计理念、构建逻辑、信效度分析，以及各维度题目设置的依据与目的。通过提供全面且系统的理论指导，本说明将确保问卷在不同应用场景中有效发挥其功能，帮助使用者深入理解问卷结构，并充分挖掘其潜在价值，从而为问卷的合理应用、精准解读及后续优化奠定坚实基础。

二、MBTI量表的编制与发展

MBTI量表是Isabel Myers和Katharine Briggs在对荣格（Jung）的心理类型理论进行了50多年的观察研究后提出的。量表编制的理论最早出现在著作《Myers —Briggs Type—Indicater》 (梅彼类型指标)中， 简称MBTI。该理论将人格分为了四个基本维度，每一个维度都是都相反的两极构成。这四个维度是：外向（Extraversin，简称E）——内向（Introversion，简称I）；实感（Sensing，简称S）——直觉（Intuition，简称N）；思考（Thinking，简称T）——情感（Feeling，简称F）；判断（Judging，简称J）——知觉（Percieving，简称p）。前三个维度是荣格提出的，迈尔斯母女在荣格心理类型理论的基础上上创造性地提出了第四个维度。

三、简则MBTI量表编制过程

1、题目维度设计原则

（1）为了判断E（内向）与I（外向）维度，总共设计了41道题目，包含描述题9道、判断题20道、词对题12道。这41道题分别从社交偏好、能力来源、生活偏好三个角度来判定被测试者在这个维度的倾向。

例如描述题“你通常与人容易混熟还是比较沉静和矜持？A前者；B后者”，根据被测试者不同的选项可以看出在社交偏好的表现，如果选择A则代表被测试者偏向于外向（E），如果选择B则代表被试者偏向于内向（I）。

（2）为了判断S（实感）与N（直觉）维度，总共设计了72道题目，包含描述题46道、判断题13道、词对题13道。这72道题分别从被测试者注重实际的感觉还是想象、知觉还是感觉等角度来判定被测试者在这个维度的倾向。

例如判断题“相对解决问题的结果，你更注重解决的过程和方法？A是；B否”，根据被测试者不同的选项可以看出被试在面对生活种是注重实感还是想象，如果选择A则代表被测试者偏向于直觉（N），如果选择B则代表被试者偏向于实干（S）.

（3）为了判断T（理性）与F（感性）维度，总共设计了48道题目，包含描述题15道、判断题21道、词对题12道。这些道题分别从情绪表达、问题处理方式、逻辑思维等角度分析被测试者在这个维度的倾向。

例如词对题“选择更适合你的描述词语：A人情；B原则”，根据被测试者不同的选项可以看出在问题处理方式的表现，如果选择A则代表被测试者偏向于感性（F），如果选择B则代表被试者偏向于理性（T）。

（4）为了判断J（判断）与P（知觉）维度，总共设计了41道题目，包含描述题20道、判断题9道、词对题12道。题目分别从行为风格、生活风格等角度来判定被测试者在这个维度的倾向。

例如判断题“你是一个目的性很强的人？A是；B否”，根据被测试者不同的选项可以看出在社交偏好的表现，如果选择A则代表被测试者偏向于判断（J），如果选择B则代表被试者偏向于知觉（P）。

2、测试量表信效度检验

把编制的题目E-I维度41题，S-N维度72题，T-F维48题和J-P维度41题，在每一个维度的题目上有两个选项，代表了一个维度的两水平，每个选项一分。如E/I维度的题目，选择E的选项就在E选项的一分；选择I选项就在I选项得一分，最后统计每一个水平的分数，一个维度的最后结果就是得分高的水平，最后得出的四个字母进行组合。

题目组成的MBTI量表在互联网上随机发放给20-30岁年龄段的人，最后共收集了300份答卷，对其进行信效度分析。

首先，对测试题分别进行列联分析，即将每道题目的得分情况与对应维度的得分情况形成2X2列联表，计算其列联系数及显著性。当置信水平为95%时，题目均显著，当置信水平为99.9%时，1道题未通过显著性检验（p值为0.002）。因此，对于显著性水平最差的一道题进行了调整。使用Cronbach's α系数检验各维度内部一致性信度，得到的结果是所有维度α＞0.8，证明了该量表可靠性极高，信度较好。（具体数据见表2）

表2  Cronbach's α系数检验结果

3、测试量表在性别差异校验

把回收的问卷根据凯尔西的气质类型分类，对男女在性别分布的差异进行显著性检验，非参数检验使用卡方检验，此次研究中，男女的差异性如表3所示：

表3 性别差异性卡方检验结果表

根据卡方检验结果，x2=4.698，df=3，p=0.195＞0.05，因此可以认定男女在气质类型上并没有显著的差异。

4、测试量表在专业差异校验

回收的问卷分为社会学科和自然学科类两个类别。他们的卡方分布情况如表4所示：

表4 专业差异性卡方分析结果

根据卡方分析，x2=1.085，df=3，p=0.781＞0.05，表明社会学科和自然学科专业的被试者在MBTI人格类型的差异并不显著。因此，本研究中，所有被试在专业背景上的差异不显著。

5、测试量表在年龄阶段差异校验

本次研究共分为四个年级阶段，其中青少年（16~25岁），青年（26~35岁），中年（36~55岁），老年（56~75岁），人数分布比较均匀，采用卡方分析对四大年龄阶段人数进行显著性检验，他们在MBTI气质类型上的差异如下表所示：

根据卡方分析，x2=8.343，df=3，p=0.5＞0.05，表明在MBTI人格类型的差异并不显著。因此，本研究中，所有被试在年龄背景上的差异不显著。

从表2、表3、表4和表5可以看出来，简则MBTI研究的MBTI测试量表信效度好，不会因为年龄或者性别等无关因素影响测试结果。

四、总结

简则MBTI测试问卷是基于荣格八维模型和Myers-Briggs Type模型（MBTI）的理论框架，结合当代最先进的人格类型理论研发而成。该问卷从多个维度深入分析被测试者的人格特征，包括兴趣倾向、行为风格偏好、思维模式以及能量来源等方面，旨在全面、细致地描绘被测试者的人格画像。通过多角度的评估，简则MBTI能够帮助被测试者更好地理解自我，并为个人成长、职业规划等提供科学依据。

在量表的编制过程中，简则MBTI严格遵循科学的量表开发流程。每一道题目都经过严谨的设计与分析，确保题目能够准确反映不同维度的特质。测试题目覆盖了广泛的生活场景，层次分明，能够有效区分不同人格类型的细微差异。在量表编制完成后，研究团队采用了多种统计方法对量表的信度（α＞0.8）和效度进行了严格的校验，确保其专业性和可靠性。经过反复验证，简则MBTI量表展现出较高的信效度，适用范围广泛，能够为不同背景的被测试者提供精准的人格评估。

此外，简则MBTI在题目设计上充分考虑了中国的文化背景和社会环境，进行了本土化优化。这使得测试题目更贴近中国被测试者的实际生活体验，避免了因文化差异导致的模糊不清或理解偏差。本土化的设计不仅提高了测试的准确性，还增强了被测试者的参与感和认同感。

综上所述，简则MBTI测试问卷具有原创性强、信效度高、测试精准度高等特点，能够全面、真实地反映被测试者的人格特征。其科学编制过程、严谨的统计校验以及本土化的题目设计，使得该量表在心理测试领域具有较高的权威性和实用性。无论是用于个人自我认知，还是职业发展指导，简则MBTI都能提供可靠的科学依据。